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嘉謙紡織公司2018年第一期內部員工培訓圓滿結束

發布時間:2018-11-26         瀏覽次數:

為進一步提高公司管理人員的管理水平和業務素質,滿足企業戰略發展需要,提升員工工作能力和業務技能,營造全員學習的氛圍。公司于8月28日—9月1日開展了2018年第一期(第一節)對客戶管理要求、財務管理、合同管理、公司產品質量標準、產品推廣及接單能力等多方面專業知識技能培訓,于9月13日—10月22日開展了第二節對企業文化、商務禮儀、溝通技巧方面的培訓,促進員工與企業共同發展。

本次培訓得到了公司高層領導的高度重視,公司各部門職員也給予了大力支持,內訓講師隊伍由公司高層及各部門經理組成,希望通過自己人培訓自己人的思路,有針對性的進行知識技能的傳授。此次第一期培訓共計參加人員200余人,其中包含公司總部全體員工、廣州分公司、中山分公司、虎門分公司。在本次培訓前期,為了使培訓工作更具有針對性和實用性,切實幫助員工解決工作中的問題和困難,提供有效的培訓支持和協助,企管中心對員工進行了培訓需求調查并根據反饋的信息、建議進行有效地分析評估,在培訓中能有針對性的講解。

公司羅總作培訓總結學習分享

法務部楊斌培訓《合同管理》課程—中大分公司


銷售部付經理培訓《客戶管理要求》課程—中山分公司


營銷財務部崔經理培訓《財務管理》課程—中山分公司


培訓過程中,講師結合工作中出現的問題難點,聯系實際案例,深度剖析講解,課堂生動有趣,氣氛十分活躍,學員們也專心聽講,認真做好筆記。第一期培訓課程已圓滿結束,學員們一致反映良好,并希望公司多舉辦相關專業技能的培訓課程,提高自身工作技能和效率為公司創造更多業績。

公司總經理助理蔡總助培訓《溝通技能》課程

培訓課程現場互動學習交流

培訓課程現場互動學習交流


通過培訓,促進企業員工與管理層的雙向溝通,增強了企業凝聚力,塑造優秀的企業文化;同時也不斷開闊員工的知識視野,吸收新的知識新的方法,提出對公司現有體制、產品、銷售、生產方式的合理化建議。學習、創新、高效是公司提倡價值觀念中的核心內容,只有不斷加強公司員工的培訓學習和深化、提升公司核心競爭力,使個人及公司達到雙贏,才能不斷推動企業持續穩健發展。

分公司培訓合影精選之一

分公司培訓合影精選之二

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